Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit über 1.600 Mitarbeiter*innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung und der Kindertagesbetreuung.


Für unseren Hauptsitz in Münster suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt in Teil-oder Vollzeit eine*n

 

Mitarbeiter*in im Bewerbermanagement

Kennziffer 1 18 105

 

 

Ihre Aufgaben:  

  • Erstellen und Veröffentlichen von internen und externen Stellenausschreibungen (Online und Print)
  • Bearbeitung von Bewerbungseingängen
  • Pflege des IT - gestützten Bewerbermanagement Systems
  • Abwicklung der Korrespondenz mit Bewerber*innen

 

Ihr Profil:

  • eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung als Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann sowie ggf. erste Berufserfahrung
  • ausgeprägte Kommunikations- und  Organisationsfähigkeit
  • sehr gute Deutschkenntnisse
  • selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • sicherer Umgang in den MS-Office-Programmen

 

Wir bieten Ihnen:

  • eine unbefristete Anstellung
  • einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz in einem engagierten Team
  • attraktive Vergütungsregelungen
  • zusätzliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
  • Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung

 

Interessiert?  Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Formular  (www.outlaw-ggmbh.de) oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer.