Qualität der Lehre, zukunftsorientierte Forschung und individuelle Weiterbildung: Unseren Erfolg belegen nicht nur positive Rankings, sondern auch die hohe Zufriedenheit unserer Studierenden, unserer Absolven­tinnen und Absolventen sowie unserer gesamten Hochschulfamilie in Lehre, Wissenschaft und Verwaltung. Attraktive Arbeitsbedingungen sind für uns selbstverständlich, ebenso Gesundheits­förderung und Kinder­betreuung am Campus. Werden Sie Teil eines innovativen und lebendigen Teams.

 

Am European Campus Rottal-Inn Pfarrkirchen bieten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in Vollzeit, zunächst befristet für zwei Jahre, als:

IT-Mitarbeiter / IT-Mitarbeiterin (d/m/w)

Informatiker / Informatikerin (d/m/w)

IT-Mitarbeiter / IT-Mitarbeiterin bzw. Informatiker / Informatikerin (d/m/w) am European Campus Rottal-Inn Pfarrkirchen

Aufgabenschwerpunkte:

  • Administration und Wartung der IT-Systeme an der Fakultät, u.a. Client und Server Betriebssys­teme (Windows, MacOS, Linux), cloudbasierte Dienste, virtuelle Serverinfrastruktur, Netzwerka­dministration
  • IT-Support für Anwender der Fakultät, Beschaffung und Auswahl von notwendigem IT-Equipment sowie Abwicklung von Reparatur- und Garantiefällen
  • Technische Betreuung der IT-Labs
  • Technischer Support bei der Erstellung und Durchführung von virtuellen Medieninhalten für Lehre und Transfer innerhalb der Fakultät
  • Erstellung und Durchführung von Schulungen inklusive Schulungsmaterial

 

Unsere Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Medientechnik, Elektrotechnik oder eine Ausbildung zum/zu Fachinformatiker/-in Systemintegration bzw. eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse im Support von Windows, Linux und MacOS
  • Grundlegende Kenntnisse in gängiger Software (MS Office, MS Teams, etc.)
  • Erfahrungen in Virtualisierungs- und Cloud-Technologien sowie Imaging-Software, Administra­tion von aktuellen Windows- und Linux-Serverbetriebssystemen
  • Idealerweise Kenntnisse von Beschaffungsprozessen und Lizenzmodellen von Soft- und Hard­ware sowie im Bereich Audio, Video- und Netzwerktechnik
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Klare und offene Kommunikation sowie Freude an der Arbeit in einem internationalen Team
  • Große Bereitschaft sich in neue Themen einzuarbeiten

 

Wir bieten Ihnen:

  • Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und moderne Arbeitsplätze
  • Umfangreiche Weiterbildungs- und Fortbildungsangebote sowie Gesundheitskurse
  • Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)

 

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und wird bei Erfüllung der Einstellungsvoraussetzung mit E13 bewertet. Personen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen (https://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertung.html).

 

Bitte bewerben Sie sich bis zum 31. Oktober 2021 unter folgendem Link:

www.th-deg.de/stellenangebote

 

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:
Technische Hochschule Deggendorf
Human Resource Management
Nicole Eiblmeier, Tel. 0991/3615-735
Dieter-Görlitz-Platz 1, 94469 Deggendorf