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Effiziente Personalplanung, Kompetenz und langjährige Erfahrung
in den Bereichen der Zeitarbeit & Personalvermittlung.

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KT Personalmanagement GmbH

Wir suchen Sie!

Für einen weltweitführenden Hersteller von Messinstrumenten ist diese Position in Vollzeit, am Standort Krefeld, ab sofort im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen.

 

HR Business Partner (m/w/d) (Ref. Nr. 102089)

 

Ihr Profil:

  • Mindestens 5-7 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Rolle
  • Ein tiefes Verständnis und Erfahrung in HR-Prozessen und Arbeitsrecht
  • Organisierte und strukturierte Vorgehensweise mit Prioritätensetzung
  • Fähigkeit eine Komplexität von Projekten und die Einhaltung von Fristen zu priorisieren
  • Fundierte Erfahrung als Geschäftspartner von Managern und Mitarbeitern
  • Erfahrung in der Arbeit und in Verhandlungen mit dem Betriebsrat
  • Diplomatisches Geschick, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute MS Office und gute Kenntnisse mit einem HR-Informationssystem setzen wir voraus
  • Sehr gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift

 

Ihre Aufgaben:

  • Sie sind der erste Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragen
  • Sie fungieren als strategischer und operativer Partner für die Manager im Unternehmen, beraten, unterstützen und coachen bei der Verwaltung von: leistungs-, Talent- und Entwicklungsprozessen, einschließlich Schulungen und Präsentationen
  • Ihr Talent zeigt sich in dem Aufbau von Mitarbeiterbeziehungen und der Konfliktlösung
  • Erstellung von Onboarding-Plänen und Weiterleitung dieser
  • Förderung wichtiger HR-Initiativen in Bezug auf Bewertung von Organisationstalenten, Engagement und Bindung von Mitarbeitern
  • Verhandlungen mit dem Betriebsrat
  • Sie arbeiten eng mit internen Talent Akquisitions- Partnern zusammen
  • Sie begleiten den gesamten Rekrutierungsprozess von der Erstellung der Anforderungen über die Durchführung von Interviews und Dokumentationen

 

 

 

Nutzen Sie jetzt die Chance in einem zukunftsorientierten Unternehmen Ihr Know-how einzubringen und langfristig tätig zu werden!

Frau Susanna Petro-Neetenbeck freut sich auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und ihres Eintrittstermins an:

info@kt-zeitarbeit.de

Hinweis: Aus organisatorischen Gründen bitten wir Sie von postalischen Bewerbungen abzusehen, da diese nicht zurückgesendet werden können.

Weitere aktuelle Stellenangebote zur Fortführung Ihrer Karriere finden Sie auch auf unserer Homepage

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