Functional Controller (m/w/d)

Standort: München

Im Auftrag unseres Mandanten, ein europaweit tätiges Touristikunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme zwei Functional Controller (m/w/d) für den Standort in München.
 

Ihre Aufgaben:

• Aktive Begleitung bei der Weiterentwicklung und Optimierung des HQ und Strukturkostenreportings
• Betriebswirtschaftliche Betreuung der HQ Bereiche (HQ- und Strukturkostencontrolling) sowie Steuerung der Planungsphasen in diesen Bereichen
• Schnittstelle zwischen Headquarter, Controlling, HR und den internationalen Fachbereichen
• Unterstützung bei Ad-hoc-Projekten
• Aktive Mitarbeit bei Planung und Forecast mit Fokus auf HQ-Kosten, Personalbestand und Strukturkosten
• Durchführung von strategischen Analysen und Szenario-Abrechnungen
• Zusammenarbeit mit anderen HQ-Fachabteilungen, Business Units und Mitwirkung in verschiedenen Strukturkostenprojekten

Ihr Profil:   

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling
• Berufskenntnisse im Controlling
• Stark ausgeprägte Analysefähigkeit und Zahlenverständnis sowie eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
• Lösungsorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Engagement und thematische Flexibilität
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
• Idealerweise erste Kenntnisse mit OLAP-Datenbanken (z.B. IBM Cognos TMI oder Lucanet)
• Sehr gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das sind wir:

Kompetenz und Leidenschaft im Personalmanagement dafür steht die RADMAN Consulting GmbH. Ihr Fundament ist eine nunmehr 20 jährige Erfahrung am Markt.
Von der Personalberatung über Outplacement, Interims- & Projektmanagement bis hin zur Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung setzen wir uns täglich für die Bedürfnisse unserer Kunden und Mitarbeiter ein – ganz nach unserem Motto „successful together“. Neben Leidenschaft und Kompetenz verbinden wir auch Zuverlässigkeit und Vertrauen. Dies sind die Erfolgsfaktoren in jeder Kunden- und Mitarbeiterbeziehung, bei denen der soziale Charakter niemals außer Acht gelassen wird.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung.

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